ベトナムMD人材開発

実際の生活で役立つ日本語を習得できるよう、会話中心のカリキュラムを実施しています。ロールプレイングやグループワークなど、実践的な練習を通して、コミュニケーション能力を高める教育を意識しています。また、学生一人ひとりのレベルやペースに合わせた個別指導を行い、苦手な部分を克服するための個別練習を行っています。

一人ひとりの学習状況や生活状況を記録した「MD学習報告書」を作成しています。実習生の状況を企業様へ共有することで、受入前の段階から採用する人材の理解を深めていただくための資料としても活用しています。
また、重要な情報を整理し、後から見返す週間をつける為に、「MD手帳」を活用したメモの習慣化を実践。日本語学習だけでなく、日常生活でも役立つメモの取り方、情報の整理方法などを指導しています。

挨拶の仕方、掃除方法、整理整頓など、日本の文化や方法を理解するために、日本人が指導を行っています。また、実践的な日本語で報告や連絡をすることを重視し、日本語スキルの向上に取り組んでいます。日本人とのコミュニケーション機会が増えることで、会話力が向上しています。

受入分野によっては、事前に技術訓練を行える環境が整っているので、即戦力となる人材を育成することが可能です。これらの取り組みを通して、一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、日本で活躍できる人材を育成します。